教育研修

物流業界が初めての方が多い当社。
寄り添い、一緒に成長できる環境がここにはあります。

内勤研修

新たな環境へ順応し、経営理念や概要を理解

  • 01

    基礎研修

    会社概要・ビジネスマナー講習・物流基礎講習
    情報セキュリティ講習・部門別事業概要講習
    (未経験の方でも安心してスタートしてもらえるよう、まずは当社を知っていただくことから始めます)

  • 02

    OJT研修 (0~3ヶ月目 実務研修)

    担当業務基礎講習 車両の特徴や荷物の形状等、お客様とやり取りする為の大切なことをお伝えします。

  • 03

    配属(3~6ヶ月目)

    配属先でのOJT研修で学んだことを実践で活かしていただきます。 困りごとは隣に座る先輩に相談できるので、サポートのある環境で安心して業務に取り掛かっていただけます。

  • 04

    配車社員(6ヶ月目)

    自分でプランニングした配車を実行し、検証を行います。 上長からのフィードバックを受けて配車の見直し→修正→改善を行うことでより最適な物流の流れを上長と二人三脚で作り上げます。

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乗務員研修

丁寧な指導を行い、安心して従事できるような研修内容をご用意しております。

  • 01

    基礎研修

    ・会社概要
    ・ビジネスマナー講習
    ・物流基礎講習
    ・情報セキュリティ講習
    ・部門別事業概要講習

  • 02

    実務研修

    弊社に乗務員として新たにお仕事をスタートするには「貨物自動車輸送安全規則」に従い、法定12項目の座学15時間に加えて、添乗指導(横乗り)20時間を行う必要があります。
    ※法定12項目とは国土交通省告示第1366号で規定された指導及び監督内容で表示される12項目の事です。

    【参考】
    1.ドライバーの心構え – 小さな運送会社のための研修テキスト (utq.jp)

    ・車両日常点検設備講習
    ・危険予知講習(ヒヤリハット)

  • 03

    OJT研修(現場実地研修)

    研修で学んだことを活かしながら、現場に慣れていっていただきます。 現場での荷積みや荷卸し、荷締めの方法から搬入・養生のポイントなど、当社の乗務員として必要なスキルと知識をOJTを通して身につけていただきます。
    他社ではあまりない研修。荷物を運んで終わりだけではない、スペシャリストになるための力が備わる研修です。

  • 04

    見極め研修

    ・運転者適性診断
    ・当社独自の検定試験(運転技術・荷扱い)をクリアしてついに独り立ちとなります

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